Встановлено, яка частина щорічної основної відпустки буде обов'язковою для надання. Крім того, передбачена можливість скористатися додатковим відпочинком для УБД

Верховна Рада підтримала проєкт закону №13235 («Про внесення змін до деяких законів України щодо питань освіти військовослужбовців віком від 18 до 25 років, які проходять військову службу за контрактом або за призовом під час мобілізації, на особливий період»), що вносить зміни до Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей».
Чи компенсувати відпустку призваному на військову службу, якщо заяву подав після мобілізації
Документ, зокрема, передбачає, що військовослужбовці не лише мають право на 30 днів щорічної основної відпустки (як і раніше), а й обов'язково повинні використати половину — 15 днів. Тобто, якщо раніше у наданні щорічної відпустки міг відмовити командир, то тепер лише сам військовослужбовець може відмовитися від цього гарантованого періоду за власним бажанням.
Крім того, зміни передбачають, що військові, які мають статус учасника бойових дій, можуть скористатися 14 днями додаткової відпустки (ця норма була чинна для цивільних, проте у війську не застосовувалася з 2022 року).
Нагадаємо, військові також мають право на 10-денну відпустку за сімейними обставинами.
За інформацією Міністерства оборони України
Працівник, який навчається заочно, приніс довідку-виклик на сесію. Який порядок надання відпустки у зв’язку з навчанням та чи є обмеження в наданні навчальних відпусток під час воєнного стану? Детально про навчальні відпустки і їх тривалість — у статті зі зразками заяви, наказу та довідки-виклику
Для того щоб спланувати на майбутній рік графік відпусток, насамперед слід визначити залишок невикористаної відпустки за поточний, а можливо — і за попередні роки. Правильний розрахунок допомагає уникнути плутанини, планувати відпочинок і контролювати свої трудові права. Що має містити довідка про залишок відпустки та як виглядає формула розрахунку днів відпустки — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Працівник просить відпустку при народженні дитини? Надавайте, якщо має на неї право. Скористатися правом на відпустку працівник може упродовж трьох місяців із дня народження дитини. Працівник має використати відпустку не пізніше 104-го дня з дня народження дитини
Сучасне суспільство поступово відходить від стереотипу, що догляд за дитиною – виключно жіноча справа. Все більше татусів хочуть брати активну участь у вихованні своїх малюків із перших днів життя. Тому питання про право чоловіка на декрет стає дедалі актуальнішим. Права чоловіків на декретну відпустку — гарантія соціальної та гендерної рівності, а декретні для чоловіків – звичне явище, що не викликає зайвої уваги ні роботодавців, ні працівників.