Кабмін рекомендував перенести три робочих дні у наступному році. Якщо на вашому підприємстві виріши скористатися рекомендаціями, кадровик має зробити три кроки.
Перегляньте та встановіть у штатних розписах з 01.09.2020 посадові оклади робітникам з обслуговування органів виконавчої влади та ОМС, як і іншим працівникам, оклади яких визначають за Єдиною тарифною сіткою (ЄТС), з урахуванням посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1-ого розряду, підвищеного до 2225 грн
Міністерство цифрової трансформації презентувало концепцію реформування законодавства для IT-індустрії.
Держпраці активно перевіряє дотримання трудового законодавства у сферах з поширеною тіньовою зайнятістю. Сільське господарство — одна з них. Якщо на використанні незадекларованої праці упіймає інспектор, зібраний врожай стане «безцінним». Тож не забудьте правильно оформити трудові відносини із сезонними працівниками.
Є привід для радощів — маємо додатковий вихідний у жовтні. Крім того, робота у передсвятковий день скорочується на 1 годину.
У 2021 році звіт 1-ПВ (умови праці) не буде, а звіт із праці 1-ПВ квартальної та місячної форми зазнає змін.
Більшість працівників, які мають намір звільнитися, обирають таку зручну підставу для звільнення, як угода сторін, адже трудові відносини можна припинити у прийнятний для сторін строк та мати на порядок вигідніші умови для отримання допомоги по безробіттю в центрі зайнятості. Проте, якщо працівник передумав звільнятися, роботодавець може погодити або не погодити рішення працівника.
Для в’їзду в Україну працівнику-іноземцю знадобиться страховий поліс. З негативним результатом ПЛР-тесту на COVID-19 він зможе одразу приступити до роботи
При дистанційній роботі працівник сам організовуватиме умови своєї праці, а при надомній роботі необхідно буде обстежити його житлово-побутові умови.
Чи уповноважені на це центр зайнятості або спадкоємці померлого?
