Сумісник за строковим трудовим договором: чи можливо?

1327
Теми:
Прийняття на роботу Робота за сумісництвом ... всі

Запитання

Як правильно оформити працівника одночасно за строковим трудовим договором та за сумісництвом?

Відповідь

Прийняття сумісника на роботу відрізняється тільки тим, що сумісник не подає трудову книжку при прийнятті на роботу. Запропонуйте подати кандидату копію трудової книжки з основного місця роботи, аби переконатися, що у нього воно є.

За строковим трудовим договором працівників (як за основним місцем так і за сумісництвом) приймають, коли не можна укласти безстроковий трудовий договір.

додаток

Зміни в порядку ведення Списків призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

«Переведення» з сумісництва на основне місце роботи

Якщо необхідно оформити для працівника зміну роботи за сумісництвом на основне місце роботи, кадровики нерідко припускаються помилки, оформлюючи такий перехід як переведення. А як же правильно оформити таку процедуру?
45605

Прийняття на роботу неповнолітніх

Праця неповнолітніх осіб — нині актуальна тема. Працевлаштування неповнолітніх в Україні та особливості звільнення неповнолітніх з роботи хоч і регулюються законодавством, однак лишають низку питань для роботодавців. Способи працевлаштування неповнолітніх, тривалість відпустки для неповнолітніх, дозвіл на працевлаштування неповнолітніх, додаткові підстави звільнення для неповнолітніх, про все це — у статті
18632

Наказ про призначення уповноваженої особи

Існує декілька способів призначити уповноважену особу із закупівель. Якщо на вашому підприємстві вирішили доручити додаткові обов’язки уповноваженої особи із закупівель штатному працівнику або доручити виконувати функції Уповноваженого за суміщенням, стануть у пригоді зразки відповідних наказів за ДСТУ 4163:2020. Скачайте їх зі статті
50454