Немає трудової книжки: як довести, що маєте стаж?

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Іноді для підтвердження стажу можуть знадобитися свідчення інших людей

Немає трудової книжки: як довести, що маєте стаж?

Трудова книжка є основним документом, що підтверджує періоди трудової діяльності до 1 січня 2004 року, коли набув чинності Закон «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (після цього стаж обчислюють за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування).

Розрахунок страхового стажу для призначення пенсії

Якщо трудова книжка містить недостовірні записи або ж записи з виправленнями, а саме підприємство розташоване на тимчасово окупованих територіях, стаж роботи підтверджує Комісія з питань підтвердження стажу роботи (вони діють при кожному головному управлінні Пенсійного фонду).

А от у разі втрати трудової книжки слід керуватися Порядком підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженим постановою КМУ від 12.08.1993 № 637.

Так, Пенсійний фонд може прийняти: 

  • дані з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування;
  • виписки або довідки, складені в тому числі на основі даних, наявних в інформаційних (автоматизованих) та/або інформаційно-комунікаційних системах підприємств, установ, організацій;
  • особові рахунки й відомості на видачу заробітної плати; 
  • посвідчення, характеристики, письмові трудові договори й угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи;
  • членські квитки профспілок (за той час, за який є відмітки про сплату членських внесків).

Якщо в реєстрі немає записів, а саме підприємство розташоване на тимчасово окупованій території або у зоні бойових дій, чи майно і документи були знищені внаслідок війни, можна звернутися до людей, з якими особа працювала, щоб вони надали свідчення на підтвердження цього. Таких свідків має бути щонайменше двоє і вони повинні:

  • знають заявника за спільною роботою;
  • мати документи про свою роботу за час, стосовно якого вони підтверджують роботу заявника.

За інформацією Головного управління Пенсійного фонду України в Закарпатській області

додаток

На що звернути увагу кадровику у зв’язку з продовженням воєнного стану з 2 серпня 2026 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Як ФОП прийняти працівника на роботу

Оформлення працівника на роботу фізичною особою-підприємцем (ФОП) в Україні має відбуватися відповідно до вимог трудового законодавства. Як ФОП прийняти працівника на роботу законно та швидко — у статті
10522

Як зробити запис про звільнення за власним бажанням з поважної причини в трудову книжку

Надзвичайно важливим як для працівника, так і для роботодавця є правильне оформлення запису до трудової книжки про звільнення. Відтак, чіткий, коректно сформульований запис до трудової книжки про звільнення за власним бажанням з поважної причини дозволяє уникнути непорозумінь у подальшому працевлаштуванні та підтверджує законність припинення трудових відносин
30550

Оформлення запису в трудовій про прийняття строковика на час відпустки з вагітності та пологів основної працівниці

Буде помилкою вказати у трудовій, що працівницю прийняли за строковим трудовим договором на час відпустки з вагітності та пологів. Як тоді зробити правильний запис?
24458

Як зробити запис в трудовій книжці про звільнення за власним бажанням

Запис про звільнення за власним бажанням в трудовій книжці повинен відображати точне формулювання законодавчої норми про звільнення з цієї причини. Які варіанти запису про звільнення за власним бажанням можуть бути та зразки таких записів, — у статті.
195602

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді