Набув чинності новий Закон про товариства з обмеженою відповідальністю. На що кадровик має звернути увагу?

17.06.2018 набув чинності Закон України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» від 06.02.2018 № 2275-VIII (далі — Закон № 2275).

Закон № 2275 визначає додаткові підстави для припинення трудових відносин у товаристві.

Встановлено обмеження для членів наглядової ради та членів виконавчого органу товариства, а саме, член виконавчого органу товариства не може без згоди загальних зборів учасників або наглядової ради товариства, а член наглядової ради товариства — без згоди загальних зборів учасників:

• здійснювати господарську діяльність як фізична особа —підприємець у сфері діяльності товариства;
• бути учасником повного товариства або повним учасником командитного товариства, що здійснює діяльність у сфері діяльності товариства;
• бути членом виконавчого органу або наглядової ради іншого суб’єкта господарювання, що здійснює діяльність у сфері діяльності товариства (ч. 5 ст. 40 Закону № 2275).

Порушення цих обмежень є підставою для розірвання договору (контракту) з цими особами без виплати компенсації (ч. 6 ст. 40 Закону № 2275). В наказі та трудовій книжці має бути посилання на пункт 9 статті 36 КЗпП та ч. 6 ст. 40 Закону № 2275.

Додаткові підставі для розірвання договору (контракту) з посадовою особою товариства без виплати компенсації:

• виплата винагороди за виконання посадовою особою своїх обов’язків та надання їй інших благ, не передбачених договором між нею та товариством;
• неподання посадовою особою товариству при обранні на посаду переліку своїх афілійованих осіб або в подальшому неповідомлення про зміну їх складу;
• неповідомлення посадовою особою виконавчого органу товариства та наглядову раду товариства (у разі утворення) про виникнення конфлікту інтересів;
• розголошення посадовою особою інформацію, що стала їй відома у зв’язку з виконанням ними посадових обов’язків та становить комерційну таємницю товариства чи є конфіденційною, крім випадків, коли розкриття такої інформації вимагає закон (ч. 8 ст. 42 Закону № 2275).

В наказі та трудовій книжці має бути посилання на пункт 9 статті 36 КЗпП та ч. 8 ст. 42 Закону № 2275.

Посадові особи товариства:

• члени виконавчого органу;
• члени наглядової ради;
• інші особи, передбачені статутом товариства (ч. 1 ст. 42 Закону № 2275).

Ольга Догадіна,
провідний експерт Експертус Кадри