Згідно із статтею 8 Закону про Держбюджет на 2020 рік, розміри мінімальної зарплати у 2020 році становлять з 1 січня:
- у місячному розмірі — 4723 грн;
- у погодинному розмірі — 28,31 грн.
Держбюджет не передбачає збільшення мінімалки упродовж року.
Згідно зі статтею 7 Закону про Держбюджет 2020, прожитковий мінімум у 2020 році на одну особу в розрахунку на місяць становить:
- з 1 січня 2020 року — 2027 гривень,
- з 1 липня — 2118 гривень,
- з 1 грудня — 2189 гривень.
Діти віком до 6 років:
- з 1 січня 2020 року — 1779 гривень,
- з 1 липня — 1859 гривень,
- з 1 грудня — 1921 гривня.
Діти віком від 6 до 18 років:
- з 1 січня 2020 року — 2218 гривень,
- з 1 липня — 2318 гривень,
- з 1 грудня — 2395 гривень;
Для рацездатних осіб встановлено такі показники:
- з 1 січня 2020 року — 2102 гривні,
- з 1 липня — 2197 гривень,
- з 1 грудня — 2270 гривень.
Для осіб, які втратили працездатність:
- з 1 січня 2020 року — 1638 гривень,
- з 1 липня — 1712 гривень,
- з 1 грудня — 1769 гривень.
Колеги цікавляться, чи враховувати суми індексації при забезпеченні мінімального рівня зарплати
Знаючи основні соціально-демографічні показники Держбюджету 2020, можемо визначити й мінімальний посадовий оклад у штатному розписі на 2020 рік — 2102 грн.
Кадровик має знати: мінімальний посадовий оклад (тарифна ставка), який можна зазначати в штатному розписі — не менший за прожитковий мінімум для працездатних осіб на 01 січня календарного року (ст. 6 Закону про оплату праці). Відповідно до Бюджету, у 2020 році — це 2102 грн.
