Торгово-промислова палата України спрощує процедуру для отримання сертифіката про форс-мажорні обставини

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Необхідні документи можете надіслати електронною поштою.

Торгово-промислова палата України спрощує процедуру для отримання сертифіката про форс-мажорні обставини

Торгово-промислова палата України (ТПП) нагадала, що інформація про порядок отримання сертифікату розміщена на сайті ТПП у розділі «Послуги ― Засвідчення форс-мажорних обставин». Тут є форми заяв та зразки їх заповнення, а також тарифи, рахунок та акти.

Враховуючи ситуацію, в якій опинились більшість підприємців на території України у зв’язку карантином, введеним КМУ, та запровадженням обмежуючих заходів у відповідних сферах, ТПП спростила процедуру подання заяви.

Якщо через форс-мажорні обставини підприємство не може виконати договірні зобов’язання, щоб отримати сертифікат надайте ТПП:

  • заяву, підписану керівником підприємства;
  • копію договору;
  • копію наказу (розпорядження) у зв’язку з необхідністю припинення діяльності на підставі відповідних нормативно-правових актів;
  • повідомлення (сповіщення іншої сторони).

Документи надсилайте в електронному варіанті на електронну адресу: [email protected].

Торгово-промислова палата України спрощує процедуру для отримання сертифіката про форс-мажорні обставиниГарячий урок від Вищої Школи Кадровика: Як оформити дистанційну роботу під час карантину

ТПП наголошує, що сумарний розмір вкладених файлів не може перевищувати 10 Мбайт. Якщо необхідно відправити файли більшого об’єму скористайтесь сервісами файлових сховищ (Google Disk та ін.) та додайте у звернення посилання на файли у сховищі.

Як технічно організувати дистанційну роботу ⇗

ТПП звертає увагу, що заявник має право звертатися до ТПП за засвідченням форс-мажорних обставин, якщо вже порушений строк виконання зобов’язання у зв’язку з введеним карантином.

До речі, сертифікат ТПП про наявність форс-мажорних обставин використовують і в трудових відносинах. На підтвердження — постанова ВСУ від 11.11.2015 по справі № 6-2159цс15.

За інформацією Торгово-промислової палати України

додаток

Служба в ОМС: вислуга років, надбавки та додаткові відпустки

Статті за темою

Усі статті за темою

Держпраці йде з перевіркою: чекліст для кадровика

Будь-яке підприємство може потрапити до плану або позапланової інспекції контролюючих органів. Однією з найбільш хвилюючих для роботодавців є перевірка Держпраці. Вона стосується питань трудового законодавства, дотримання прав працівників та правильності кадрового обліку. Як кадровику підготуватись до перевірки Держпраці — у статті
7490

Штрафи на роботодавців у 2026 році

Зміна законодавства, посилення контролю з боку державних органів, а також підвищення мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму — все це чинники, які впливають на розмір і перелік штрафів, що можуть бути накладені на роботодавців. Що ж чекати підприємствам у 2026 році?
197

Відповідальність за порушення військового обліку на підприємстві

Державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації незалежно від форми власності та підпорядкування зобов’язані вести військовий облік працівників. Порушення правил військового обліку — досить поширена проблема на сьогодні. Розглянемо, яка відповідальність за порушення у сфері військового обліку передбачена законодавством та які особливості притягнення до відповідальності за порушення ведення військового обліку.
17568

Підстави для інспекційного відвідування роботодавця

Підстави для перевірки дотримання роботодавцем законодавства про працю в мирний час визначені п. 5 Порядку здійснення державного контролю за додержанням законодавства про працю, затвердженого постановою КМУ від 21.08.2019 № 823
3059

Штрафи на роботодавців у 2025 році

Законодавство України передбачає ряд штрафів для підприємців та компаній за невиконання вимог трудового законодавства, зокрема за порушення щодо працевлаштування, заробітної плати, охорони праці та інших аспектів трудових відносин. Детальніше про штрафи на роботодавців у 2025 році — у статті.
4529

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді