Чи зберігати середній заробіток суміснику, поки він у відрядженні за основним місцем роботи
Якщо особу, яка працює за сумісництвом на двох підприємствах, відправили у відрядження на одному з них, то заробіток за таким працівником зберігають лише на тому підприємстві, яке відрядило такого працівника (згідно з п. 13 розд. І Інструкції № 59).
Також законодавство не передбачає надання відпустки без збереження заробітної плати суміснику, якого направили у відрядження за основним місцем роботи. Відповідно, якщо сумісник поїхав у відрядження з основної роботи, цей час не потрібно оплачувати, а до табеля обліку робочого часу можна внести такі позначки:
- «НЗ» — неявка з нез'ясованих причин;
- «ІН» — інший невідпрацьований час, передбачений законодавством (виконання державних і громадських обов'язків, допризовна підготовка, військові збори, донорські, відгул тощо).
За матеріалами Центрального регіону інспекційної діяльності у Дніпропетровській області
Направляючи працівника у відрядження, в наказі встановлюють строки відрядження. Проте обставини можуть скластися так, що працівнику необхідно затриматися у відрядженні.
Для забезпечення трудової дисципліни працівниками, що направляються у відрядження, а також урегулювання організаційних та фінансових питань, пов’язаних із відрядженнями, радимо розробити Положення про відрядження (далі — Положення).
Службове відрядження працівника потребує належного документального оформлення. Основним документом, який підтверджує рішення роботодавця направити працівника для виконання службового завдання поза місцем постійної роботи, є наказ про відрядження. У цій статті ви знайдете всю інформацію про те, що має містити наказ про відрядження (зразок) та безпосередньо сам приклад наказу про відрядження
Відрядження під час воєнного стану набуло нових особливостей: правила оформлення відрядження працівнику-дистанційнику, працівнику, який перебуває у простої або за кордоном. Як направляти працівників у відрядження під час воєнного стану — читайте у статті
І для відрядження по Україні, і для відрядження за кордон спершу затвердьте кошторис витрат, а потім видайте наказ. Технічне завдання для відрядження за кордон готуйте за потреби