Право на таку виплату мають певні категорії громадян безвідносно тривалості страхового стажу
Розмір допомоги з тимчасової непрацездатності, залежно від страхового стажу особи, може становити від 50% до 100% середньої заробітної плати (відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування»).
Як оплатити лікарняний
Найбільші виплати (100%) можуть отримати працівники, які мають більш ніж 8 років страхового стажу.
Крім того, на такий обсяг допомоги можуть розраховувати деякі окремі категорії осіб (при цьому тривалість стажу на впливає на розмір виплат). Це:
- 1-3 осіб, постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи;
- один з батьків (або особа, яка їх замінює), що доглядає хвору дитину віком до 14 років, яка постраждала внаслідок Чорнобильської катастрофи;
- ветерани війни, постраждалі учасники Революції Гідності та члени сімей загиблих (померлих) ветеранів війни та Захисників і Захисниць України;
- донори, які мають право на пільгу.
Також в обсязі 100% відшкодовують тимчасову втрату працездатності у разі:
Що ж до працівників або гіг-спеціалістів резидента Дія.Сіті, то лікарняні їм виплачують незалежно від страхового стажу, в розмірі заробітної плати, з якої фактично сплачено страхові внески.
За інформацією Пенсійного фонду України
Лікарняні під час відпустки — це право працівника. Але як про це може дізнатися кадровик? Які його подальші дії? Чи відшкодовується лікарняний під час відпустки за власний рахунок? Які особливості має перенесення відпустки у зв’язку з хворобою? Чи оплачується лікарняний під час відпустки по догляду за дитиною? Про перенесення відпустки у зв’язку з лікарняним, — у статті.
Лікарняний лист — офіційний документ, що формується в Електронному реєстрі листків непрацездатності (далі — Реєстр) при встановленні непрацездатності працівника та є підставою для звільнення від основної роботи. Максимальний термін перебування на лікарняному в Україні різниться залежно від захворювання, його тяжкості, ускладнень. Усе про орієнтовні терміни тимчасової непрацездатності та граничний термін перебування на лікарняному — у статті
Хто може піти на лікарняний по догляду за дитиною? Як оплачується лікарняний по догляду за дитиною? Чи можливий лікарняний по догляду за дитиною в період відпустки? Чи надається лікарняний по догляду за дитиною батьку? Подробиці та нюанси як отримати лікарняний на дитину — у статті
Як роботодавцю працювати з е-лікарняними
Листок непрацездатності під час вирішення складних трудових відносин подекуди вважають захисним амулетом. Мовляв, «лікарняний» — це гарантія того, що роботодавець не звільнить працівника ні за яких обставин. Але дійсно чи можливо прийняти наказ про звільнення під час лікарняного? Які особливості звільнення державного службовця під час лікарняного та звільнення під час лікарняного по вагітності та пологах потрібно знати кадровику? Усе про звільнення під час лікарняного — у статті.
Підпишіться на 
