Як працевлаштуватися особі з інвалідністю: перелік документів

155

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Макаренко
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Право на працю для осіб з інвалідністю гарантоване. Перед укладенням трудового договору необхідно надати документи, що підтверджують стан здоров’я, освітній рівень та трудовий стаж

Як працевлаштуватися особі з інвалідністю: перелік документів

Особа з інвалідністю має рівне з іншими громадянами право на працю — тобто на можливість заробляти собі на життя вільно обраною або прийнятою за згодою роботою.

Детальніше

У разі працевлаштування роботодавцю необхідно надати такі документи:

  • паспорт або інший документ, що посвідчує особу;
  • документ про освіту;
  • довідку медико-соціальної експертної комісії;
  • виписку з акта-огляду МСЕК, де зазначено групу, строк та причину інвалідності;
  • індивідуальну програму реабілітації — її виконання є обов’язковим для всіх роботодавців;
  • трудову книжку (за наявності) або інформацію з реєстру застрахованих осіб щодо трудової діяльності.

За інформацією Telegram-каналу Центрально-Західного

міжрегіонального управління Держпраці

додаток
Теми:
Праця осіб з інвалідністю ... всі

Зміни в порядку ведення Списків призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Статті за темою

Усі статті за темою

Праця осіб з інвалідністю: які пільги та гарантії передбачені

Особа з інвалідністю — особа зі стійким розладом функцій організму, що при взаємодії із зовнішнім середовищем може призводити до обмеження її життєдіяльності, внаслідок чого держава зобов’язана створити умови для реалізації нею прав нарівні з іншими громадянами та забезпечити її соціальний захист.
5620

Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю

Протягом року кадрові служби пильнують, аби на підприємстві працювали особи з інвалідністю у кількості, що відповідає нормативу робочих місць. Однак дуже часто з’ясовується, що норматив не виконано. Одна з причин — оскільки у розрахунку беруть участь усереднені показники, після заокруглень фактична чисельність осіб з інвалідністю виявляється меншою, аніж планували. Як уникнути такої проблеми?
18249

Порядок працевлаштування осіб з інвалідністю

Держава захищає права працівників з інвалідністю та гарантує їм право на роботу. Як приймати на роботу таких працівників і дотримати вимог законодавства? Як оформити наказ про прийняття на роботу інваліда? Вберегтися від помилок під час працевлаштування осіб з інвалідністю допоможе наша стаття
45261

Зразок виробничої характеристики для працівника, який оформлює інвалідність у МСЕК

Медико-соціальну експертну комісію (МСЕК) працівник повинен пройти для встановлення інвалідності. Для цього необхідна виробнича характеристика, шаблон якої розробили експерти Системи.
24850

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді