Коли відмова в роботі через вік — законна?
У разі дискримінації особа може звернутися до суду
189
Новини автора Наталія Камбарова
Менше паперів, більше цифровізації: профільний комітет схвалив зміни до КЗпП
Пропонується надати можливість укладати договори без особистої присутності
541
У Конституційному суді розглядають скаргу щодо збереження заробітку за мобілізованими
Позов подав суддя, який хоче отримати невиплачену суддівську винагороду
233
Держпраці закликала розрізняти дисципліну та мобінг
Працівники іноді можуть хибно потрактувати правомірні вимоги роботодавця
235
Сканування трудових книжок: дедлайн подачі даних
На оцифрування документів відводили 5 років
425
У Держпраці — оновлений сервіс повідомлення про порушення
Окремо виділили категорію неоформленої праці та зарплатних боргів
382
Чи фіксувати у правилах внутрішнього трудового розпорядку пункт про нерозголошення інформації?
Для деяких підприємств встановлення правил є обов'язковим
221
Нові КВЕДи: кому потрібно буде перереєструвати свій бізнес
Невдовзі мають оприлюднити таблицю відповідності старої та нової систем класифікації
328
Неповнолітні працівники на об'єктах критичної інфраструктури: що робити з робочим часом
Пояснюємо, чи можна збільшити норму тривалості робочого часу
165
Невідповідність за станом здоров'я: подбайте про наявність усіх документів перед звільненням
Підтвердити стан здоров'я працівника можуть документи з наведеного переліку
359
Коли робочий час не може перевищувати 12 годин на тиждень: особливості роботи неповнолітніх
Особи до 18 років мають низку додаткових пільг
239
Доплати і надбавки для педагогів: розбираємось, що змінив уряд
Скористайтесь інфографікою від профспілки освітян
4868
Передпенсійний вік — не головна перевага під час скорочення
Держпраці нагадала, кого слід залишати на роботі першочергово
224
Верховний суд: позиція щодо відповідальності наглядової ради та голови правління акціонерного товариства
Судді наголосили, що обов'язки слід виконувати не формально, а доброчесно
225
Контроль за проведенням медоглядів — обов'язок роботодавця
Держпраці нагадала, що слід бути уважними до строків проведення обстеження
279
