Про те, чи потрібна заява працівника у разі звільнення за угодою сторін, вперше роз’яснює Міністерство соціальної політики України у листі від 04.04.2014 № 60/06/186-14
Затверджено новий перелік галузей знань і спеціальностей, за якими здійснюється підготовка здобувачів вищої освіти усіх ступенів освіти, та форми документів про вищу освіту (наукові ступені) державного зразка
Міністерство соціальної політики України в листі від 04.03.2015 № 85/13/116-15 роз’яснило, як надавати щорічну відпустку за роботу в зоні посиленого радіоекологічного контролю після 01.01.2015
У листі від 10.02.2015 № 52/13/116-15 Міністерство соціальної політики України надало роз’яснення щодо тривалості щорічної основної відпустки методиста професійно-технічного навчального закладу, що здійснює педагогічну діяльність
У разі направлення на курси підвищення кваліфікації середня заробітна плата зберігається за медичними працівниками і за основним місцем роботи, і за місцем роботи за сумісництвом. Такої позиції притримується Міністерство соціальної політики України в листі від 07.04.2015 № 5112/0/14-15/13
Міністерство соціальної політики України в листі від 24.03.2015 № 4053/0/14-15/18 роз’яснило, що за період відпустки для догляду за дитиною додаткова відпустка за статтею 19 Закону України «Про відпустки» не надається, що працівниця може використати відпустки за попередні роки та що перерахувати компенсацію за невикористану відпустку на інше підприємство не можна
Міністерством соціальної політики України в листі від 27.01.2015 № 927/0/14-15/014 надано роз'яснення про оформлення заміни на час відсутності соціального працівника
Міністерство соціальної політики України в листі від 22.11.2013 № 1292/13/84-13 надало роз’яснення щодо визначення стажу педагогічної роботи для виплати надбавки за вислугу років майстру виробничого навчання
Перелік конкурсних питань для кандидатів на заміщення вакантних посад державних службовців приведено у відповідність до Закону України «Про запобігання корупції» від 14.10.2014 № 1700-VII
Законодавство про подання роботодавцями звітності в центр зайнятості, в т. ч. про застосування штрафних санкцій, поширюється повною мірою і на організації, що розміщені в зоні проведення антитерористичної операції. Про це повідомило Правління фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття в листі від 20.10.2014 № ДЦ-01-7082/0/6-14