Відповідь
Склад і компетенція органів управління суб’єкта господарювання, а також порядок прийняття ними рішень зазначаються в його установчих документах (ч. 2 ст. 57 Господарського кодексу України; далі — ГК).
Установчими документами суб’єкта господарювання є рішення про його утворення або засновницький договір, а у випадках, передбачених законом, статут (положення) суб’єкта господарювання (ч. 1 ст. 57 ГК), який, зокрема, повинен містити відомості про органи управління і контролю та їх компетенцію (ч. 4 ст. 57 ГК).
Статут затверджує власник майна (засновник) (ч. 5 ст. 57 ГК).
Посадова інструкція визначає права, обов’язки і відповідальність працівника (п. 4 Загальних положень Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників Випуску 1 «Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності» ДКХП, затвердженому наказом Мінпраці від 29.12.2004 № 336). Оскільки генеральний директор є посадовою особою, до повноважень якої належить управління підприємством, то його повноваження та відповідальність мають бути визначені статутом. Тим більше, коли керівником є власник цього ж підприємства. Тому в цьому випадку немає необхідності у затвердженні посадової інструкції.
Посадова інструкція інженера з охорони праці є одним із ключових документів у сфері безпеки праці. Вона визначає правовий статус, повноваження, відповідальність та основні посадові обов’язки інженера з охорони праці. Чітко розроблена посадова інструкція спеціаліста з охорони праці є обов’язковою умовою ефективної організації роботи служби охорони праці на підприємстві. Усе про посадові інструкції з охорони праці — у статті
Порядок затвердження кожного виду службових документів на підприємстві визначають в інструкції з діловодства.
Посадова (робоча) інструкція — це обов’язковий організаційно-правовий документ, який затверджують для кожної посади, передбаченої штатним розписом підприємства. Відповідно до загальних положень ДКХП посадові інструкції розробляють для керівників, професіоналів, фахівців і технічних службовців. Водій автотранспортних засобів належить до категорії робітників з обслуговування, експлуатації та контролювання за роботою технологічного устаткування, складання устаткування та машин. Розробіть для водія на підприємстві робочу інструкцію. Зразок — у статті.
За необхідності дещо уточнити та доповнити до чинної робочої інструкції, про це, насамперед, необхідно повідомити працівника.
Інструкція розроблена на прикладі ТОВ. Ви можете використовувати її для першого керівника підприємства іншої організаційно-правової форми. Для цього відкоригуйте разом з юристами підприємства розділи «Загальні положення» та «Відповідальність»
