Категорія фахівця в посадовій інструкції
Запитання
Чи потрібно складати окрему посадову інструкцію для бухгалтера I категорії, якщо таку посаду передбачено у штатному розписі?
Відповідь
Кваліфікаційною характеристикою, вмішеною у Випуску 1 «Професії працівників, які є загальними для всіх видів економічної діяльності» ДКХП, для посади бухгалтера І категорії визначені кваліфікаційні вимоги:
- базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст);
- стаж роботи за професією бухгалтера II категорії — не менше 1 року.
Отже, якщо у штатному розписі передбачено таку посаду, на основі кваліфікаційної характеристики потрібно розробити посадову інструкцію саме для конкретної посади бухгалтера І категорії. Для цього скористайтеся порадами щодо використання кваліфікаційної характеристики при складанні посадової (робочої) інструкції.