Відповідь
ФОП може, але не зобов’язаний вести персональний облік призовників, військовозобов’язаних і резервістів. Персональний облік призовників, військовозобов’язаних і резервістів ведуть на підставі:
- Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.1992 № 2232-XII (далі — Закон № 2232);
- Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затверджений постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі — Порядок № 1487).
Обидва документи визначають, що облік ведуть юридичні особи (про детальний перелік читайте у консультації). Підстави — пункт 5 статті 34 Закону № 2232, пункт 1 Порядку № 1487.
Законодавство не покладає такого обов’язку на ФОП. Генеральний штаб ЗСУ на запитання щодо ведення військового обліку ФОП відповів, що військовий облік ведуть на всіх підприємствах. Відповідальність за організацію ведення військового обліку, на думку Генштабу, несе керівник підприємства, зокрема ФОП та інші самозайняті особи (лист від 27.09.2017 № 321/5989).
Водночас, терцентри комплектування і соцпідтримки не мають права вимагати від ФОП вести військовий облік, допоки не внесуть змін до Закону № 2232 та Порядку № 1487. Не можуть і притягувати до адміністративної відповідальності, допоки не внесуть змін до КУпАП.
У матеріалі ви знайдете відповіді на найпоширеніші питання: що перевірити при працевлаштуванні, які документи повинен надати кандидат на посаду та подальші дії після оформлення
Робота з військового обліку є важливим аспектом діяльності будь-якого підприємства, особливо в умовах мобілізаційної готовності. Створення детального плану допоможе систематизувати всі процеси, забезпечити точність даних та своєчасне виконання всіх необхідних заходів. Як скласти план роботи з військового обліку на 2025 рік зразок — у статті.
Військовий облік на підприємстві здійснюється відповідальною посадовою особою. Як призначати відповідального за ведення військового обліку на підприємстві, в установі, організації? Відповідь знайдете у статті.
Необхідно скласти посадову інструкцію відповідального за військовий облік на підприємстві, але не знаєте з чого почати? Ми підготували для вас зразок посадової інструкції відповідального за військовий облік. Залишилось тільки скачати.
Під час воєнного стану порядок бронювання військовозобов’язаних передбачає два абсолютно різних механізми. У фокусі цієї статті відповіді на наступні питання: як забронювати працівника на період мобілізації, хто може забронювати працівника, чи можна забронювати мобілізованого працівника?
