У трудовій книжці працівника печатка нечітка і змазана. Можна просто переставити її ще раз, чи це буде порушенням?
На підприємстві функції кадровика виконує бухгалтер. Новий працівник хоче, щоб запис про прийняття на роботу внесли до паперової трудової книжку. Яку посаду при цьому слід вказати?
Працівник просить внести до трудової книжки запис про прийняття на роботу, але в ній відсутній запис про звільнення з попереднього місця роботи. Чи можна зробити запис у такій ситуації?
При прийнятті на роботу працівник надавав дублікат трудової книжки. Після звільнення він знайшов оригінал трудової книжки і звернувся з вимогою продублювати в ньому записи про трудову діяльність у нашій організації, оскільки для нього це останнє місце роботи. Чи правомірна вимога працівника і що робити з дублікатом?
Чи потрібно вносити до трудової книжки запис про прийняття на роботу на 0,5 ставки?
Чи потрібно вносити запис до трудової книжки про перебування працівниці у відпустці для догляду за дитиною до 3-х років?
Чи можна на вкладиші до трудової зробити напис «Виданий вкладиш» вручну без штампу?
Чи можна видати трудові книжки працівникам, які продовжують роботу, з огляду на воєнний стан?
Працівниця виїхала з України під час воєнного стану, а згодом звільнилася за власним бажанням, і тепер просить вислати їй трудову книжку поштою. Чи можна це зробити?
Новоприйнятий працівник не хоче тримати трудову книжку у себе і просить, щоб її зберігали на підприємстві. Чи можна це зробити?
