Кодекс законів про працю України (ст. 56) гарантує працівникам, які доглядають хворих родичів, можливість встановити неповний робочий час (день або тиждень).
Так, працівник для цього повинен звернутися до роботодавця (необхідність догляду має бути підтверджена медичним висновком). Роботодавець же, своєю чергою, зобов’язаний задовольнити таке прохання.
Зауважте: за умови встановлення неповного робочого часу оплата праці зменшується пропорційно до зменшення тривалості робочого дня або тижня.
За матеріалами Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці
