Модель передбачатиме комплексний супровід людей, які мають кілька бар’єрів до працевлаштування
Працівникам водної сфери переглянули умови оплати праці
Національне агентство кваліфікацій продовжило громадське обговорення проєкту оновленого Класифікатора професій. Пропозиції та зауваження прийматимуть до 30 вересня 2026 року замість раніше визначеного 10 серпня
Законодавство не обмежує вручення повісток приміщеннями ТЦК та СП. Їх можуть вручати за місцем проживання, на роботі та в інших громадських місцях — але лише уповноважені особи
Два календарні місяці для обчислення середньої зарплати не обов’язково мають бути повністю відпрацьованими. Верховний Суд пояснив, як застосовувати Порядок № 100, якщо в розрахунковому періоді працівник працював лише частину часу
8 тис. українців зможуть безплатно навчатися на платформі Oracle University та отримати професійні сертифікати. Серед доступних напрямів — корпоративні рішення Oracle для управління персоналом
Чоловікам віком від 18 до 60 років більше не потрібно формувати електронний військово-обліковий документ не раніше ніж за 72 години до візиту до посольства чи консульства
Трудовий договір не завжди потрібно оформлювати окремим паперовим документом. У певних випадках він може бути укладений усно, однак законодавство визначає ситуації, коли письмова форма є обов’язковою
Набрала чинності постанова КМУ № 981, якою затвердили новий порядок ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів. Документ, зокрема, уточнює, куди звертатися для виправлення недостовірних відомостей та зміни облікових даних
Верховний Суд розглянув спір щодо реєстрації колективного трудового спору та визначив, як працівник може відкликати раніше поставлений підпис під колективними вимогами. Ключове значення має те, кому він подасть відповідну заяву
В Україні стартував третій сезон освітньо-грантової програми «Траєкторія». Десять ветеранських та дружніх до ветеранів підприємств отримають по 1 млн грн на масштабування бізнесу
Перебування працівника за кордоном не виключає можливості його звільнення за прогул. Під час воєнного стану для такого звільнення є виняток
Період служби мобілізованих військовослужбовців під час визначення права на пенсію наразі не отримує автоматично особливого кратного обчислення лише через мобілізацію
«Зараз багато роботи», «немає ким замінити» або «під час воєнного стану відпусток не дають» — такі аргументи самі по собі не позбавляють працівника права на відпочинок. Однак під час воєнного стану для надання відпусток діють спеціальні правила
Вихідна та одноразова грошова допомога при звільненні — різні виплати. Якщо перша виплачується у випадках, установлених КЗпП, другу роботодавець може передбачити локальними документами
