Штраф за порушення обліку — можливий, але право на відстрочку залишається
У застосунку «Резерв+» з’явилася відстрочка для працівників вищої, передвищої та професійної освіти. Достатньо мати коректні дані в ЄДЕБО
Відтепер у застосунку «Резерв+» доступна відстрочка для осіб, чий чоловік або дружина мають інвалідність І чи ІІ групи — за умови наявності запису про шлюб та підтвердження інвалідності в реєстрах
Години змінено, відпустки обмежено, договір — за згодою. Що треба знати всім, хто працює під час воєнного стану
Протягом 48 годин, із 17:00 1 серпня, послуга не працюватиме в «Дії» та інших сервісах. Причина — оновлення, яке має зробити систему швидшою
Постановка на облік стає простішою: статус змінюється автоматично, списки подаються після випуску, посвідчення скасовано
Роботодавець має 15 днів, щоб укласти договір або письмово відмовити. Працівник може повторно звертатися через 90 днів
Як діятиме зарахування стажу за періоди навчання до 2004 року та після
Держпраці може скасувати наказ про призупинення трудового договору, якщо виявить порушення — за погодженням із військовою адміністрацією
Це не лише оборонні чи енергетичні підприємства. До критичної інфраструктури входять і лікарні, і банки, і навіть IT-компанії
Уряд схвалив законопроєкт, який гарантує 12-місячну відстрочку від мобілізації для добровольців після проходження служби за «Контрактом 18–24».
У договорі можна прописати компенсацію за затримку виплат. Якщо ні — діють загальні норми КЗпП і Закону «Про оплату праці».
Так, але лише за умови документального підтвердження. Підійде судове рішення або інший офіційний документ про зникнення
Якщо працівник — і пенсіонер за віком, і особа з інвалідністю ІІІ групи, він має право на неоплачувану відпустку за кожною з цих підстав. Закон це дозволяє
У мирний час роботодавець має повідомити про зміну істотних умов праці щонайменше за 2 місяці. Але під час воєнного стану діє інше правило — і строк повідомлення суттєво скорочено
