Додаткова відпустка для військових: Міноборони пояснило умови та порядок надання

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Військовослужбовці, які мають статус ветеранів війни, мають право на додаткову оплачувану відпустку тривалістю до 14 або 21 день

Додаткова відпустка для військових: Міноборони пояснило умови та порядок надання

Міністерство оборони України надало роз’яснення щодо умов і порядку надання військовослужбовцям додаткової відпустки, передбаченої Законом України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту».

Йдеться про додаткову відпустку тривалістю до 14 календарних днів на рік, а для осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, — до 21 календарного дня на рік. Така відпустка надається зі збереженням грошового забезпечення та гарантована пунктом 18 статті 10¹ Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей».

Рішення про надання відпустки ухвалює командир військової частини на підставі рапорту військовослужбовця. Під час прийняття рішення враховується виконання бойових завдань, оперативна обстановка та необхідність недопущення одночасної відсутності понад 30 відсотків особового складу відповідного підрозділу.

Додаткова відпустка надається протягом календарного року з моменту набуття права на неї, незалежно від фактично відслуженого часу у цьому році, та є окремою від щорічної основної відпустки. Вона надається одним періодом і не підлягає поділу на частини. До строку відпустки можуть додаватися до двох діб на проїзд у межах України до місця її проведення та назад.

Невикористані дні такої відпустки не втрачаються і мають накопичувальний характер. У разі звільнення з військової служби військовослужбовцю виплачується грошова компенсація за всі невикористані дні додаткової відпустки за попередні роки служби, за винятком випадків звільнення з підстав, визначених законодавством.

При цьому право на додаткову відпустку, передбачену для ветеранів війни, зберігається незалежно від місця подальшої роботи. Після звільнення з військової служби та працевлаштування на цивільну посаду особа має право на таку відпустку за основним місцем роботи або за сумісництвом.

За інформацією Telegram-каналу Чернігівського обласного ТЦК та СП

Військовослужбовці, які мають статус ветеранів війни, мають право на додаткову оплачувану відпустку тривалістю до 14 або 21 дня
додаток

ШІ для кадровика: практичне застосування, робочі лайфхаки і де ховаються пастки

Статті за темою

Усі статті за темою

Оформлення виходу на роботу після декретної відпустки

Повернення на роботу після «декретної» відпустки — це етап, до якого варто підготуватись заздалегідь, як працівнику, так і роботодавцю. Вихід з декретної відпустки основного працівника може відбуватись за двома сценаріями: достроковий вихід з відпустки по догляду за дитиною до 3 років або ж вихід на роботу після відпустки по догляду за дитиною (по її завершенню). Усе про вихід на роботу під час «декретної» відпустки та переривання відпустки по догляду за дитиною до трьох років — у статті
228615

Оформлення наказу про відпустку на Свято першого дзвоника 2026

Працівник хоче взяти відгул 1 вересня — дитина йде до школи. Директор не заперечує. Як оформити відпустку матері першокласника? Є варіанти: надати щорічну відпустку або відпустку без збереження зарплати
34153

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді