Мінфін уточнює, як направляти у службове відрядження дистанційних та надомних працівників

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
провідний експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
Особливості направлення у відрядження працівників бюджетних організацій встановлюють у трудовому договорі про дистанційну / надомну роботу
Мінфін уточнює, як направляти у службове відрядження дистанційних та надомних працівників

Як направити працівника у відрядження

Мінфін наказом від 16.07.2025 № 355 (далі — Наказ № 355) вніс зміни до Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Мінфіну від 13.03.1998 № 59 (далі — Інструкція № 59). Наказ № 355 вносить зміни у розділі ІІ щодо порядку відрядження в межах України та розділі ІІІ щодо порядку відрядження за кордон Інструкції № 59. 

Якщо дистанційного або надомного працівника направляють у відрядження, пункт відправлення та повернення узгоджують працівник і роботодавець та зазначають у наказі про відрядження. Дистанційний працівник повинен повідомити про своє місцезнаходження будь-яким зручним способом, зокрема засобами електронного зв’язку. Особливості направлення у відрядження таких працівників встановлюються трудовим договором.

Наказ № 355 набере чинності з дня, коли його офіційного опублікують.

Нагадаємо, що зазначені особливості службового відрядження 2 травня 2025 року Закон України «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правового регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи» від 27.03.2025 № 4339-IX вніс до статей 60-1, 60-2 та 121 КЗпП. Тож Інструкцію № 59 приводять у відповідність до норм законодавства.

Ірина Матійко
додаток

Щорічна відпустка: гід для кадровика

Статті за темою

Усі статті за темою

Положення про службові відрядження працівників

Для забезпечення трудової дисципліни працівниками, що направляються у відрядження, а також урегулювання організаційних та фінансових питань, пов’язаних із відрядженнями, радимо розробити Положення про відрядження (далі — Положення).
66717

Наказ на відрядження

Службове відрядження працівника потребує належного документального оформлення. Основним документом, який підтверджує рішення роботодавця направити працівника для виконання службового завдання поза місцем постійної роботи, є наказ про відрядження. У цій статті ви знайдете всю інформацію про те, що має містити наказ про відрядження (зразок) та безпосередньо сам приклад наказу про відрядження
203314

Відрядження працівника під час воєнного стану

Відрядження під час воєнного стану набуло нових особливостей: правила оформлення відрядження працівнику-дистанційнику, працівнику, який перебуває у простої або за кордоном. Як направляти працівників у відрядження під час воєнного стану — читайте у статті
29030

Зразок наказу про відрядження директора

І для відрядження по Україні, і для відрядження за кордон спершу затвердьте кошторис витрат, а потім видайте наказ. Технічне завдання для відрядження за кордон готуйте за потреби
82797

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді