Що робити кадровику, якщо щорічна відпустка працівника на роботі за сумісництвом менше, ніж за основним місцем роботи?
Чи досягають зарплати на вашому підприємстві рівня середньої номінальної зарплатні в Україні?
Видайте наказ про дистанційну роботу вчителя або іншого працівника закладу освіти, що перебуватиме на самоізоляції або порадьте звернутись до лікаря та оформити лікарняний.
Дізнайтеся, коли маєте право не допустити інспектора до перевірки, які документи у вас можуть перевіряти, та в яких випадках не уникнути штрафів.
Нова заборона для «зеленої» зони, зміни в переліку заборон «жовтої» зони та в умовах самоізоляції — завдання для кадровика внести зміни у режим роботи працівників у стислі строки.
Щонайменше кадровикам більше не доведеться сушити голову, як оформити на роботу кейс-менеджера, smm-менеджера або фінансового контролера, коли таких професій немає у КП. Уряд планує зробити Класифікатор зручним і практичним електронним довідником, який спростить організацію діловодства, відповідатиме потребам ринку праці і не дивуватиме міжнародних інвесторів.
Обмеження розміру заробітної плати 10 мінімальними зарплатами, встановлене змінами до держбюджету 2020 суперечить Конституції України.
Держпраці наголошує, що працівник не має права на свій розсуд розв'язувати питання про перенесення відпустки на період після закінчення лікарняного.
Варіантів декілька. Переконайтесь, що ви обрали правильний алгоритм.
Будьте обачними! Обов’язково перевіряйте, чи справжнє посвідчення інспектора. Запишіть номер, який використовують злочинці, видаючи себе за фахівців Держпраці.
