Новини за темою Відпустка для догляду за дитиною

Роз’яснення Держпраці

Жінка працювала на комунальному підприємстві в Луганській області. Два роки тому вона оформила відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Через бойові дії жінка разом із дитиною та батьками-пенсіонерами виїхали з міста. Виявилося, що її підприємство перемістили до того самого міста, де нині живе родина. Жінка повідомила роботодавцю, що хоче достроково вийти з відпустки, утім, той відмовив і сказав чекати. Чи правомірні дії роботодавця?

Чи можуть обоє батьків оформити відпустку по догляду за дитиною до трьох років?

Про зміни розповіла заступник Міністра економіки України Тетяна Бережна під час виступу на 83-й сесії Комітету ООН з ліквідації дискримінації щодо жінок

Дізнайтеся, чи потрібна для цього згода роботодавця

Скачате корисну інфографіку від Держпраці

Роз'ясніть працівникам, як розраховується та виплачується допомога по вагітності та пологам

Роз'яснює Держпраці

Хто та за яких умов може отримати відпустку? Чи має роботодавець право відмовити в наданні такої відпустки під час воєнного стану?

У які строки працівник має попередити про бажання вийти на роботу до закінчення відпустки по догляду? Чи може роботодавець заборонити працівнику переривати таку відпустку достроково?