Чи має писати заяву на відпустку директор?

21438
UA RU
Теми:
Відпустка Щорічна основна відпустка Щорічна додаткова відпустка Графік відпусток працівників ... всі

Запитання

Чи потрібно директору писати заяву про надання відпустки?

Відповідь

Зрозуміло, що писати самому собі заяву про надання відпустки керівник організації не повинен.

Щорічні основна та додаткові відпустки надають відповідно до графіка відпусток. За два тижні до встановленого графіком терміну кадрова служба має письмово погодити  керівником конкретний період відпустки. У цьому разі доречно використовувати такий документ, як повідомлення про надання відпустки, на керівник зазначить бажану дату початку відпустки.

Як оформити наказ про надання відпустки директору — дивіться у консультації «Порядок надання відпустки директору»

Відновлення бронювання у Дії

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Затвердження графіка відпусток

Законодавство не встановлює єдиного алгоритму затвердження графіка відпусток. Оберіть, що підходить саме вашому підприємству або організації. Які є способи для затвердження графіка, розглянемо у статті.
12522

Повідомлення начальнику відділу про підготовку графіка відпусток працівників відділу

Направте кожному керівнику відділу персональне повідомлення про підготовку графіка відпусток працівників їхнього відділу. Економте свій час та сили — скористайтеся зразком редакції
2482

Розраховуємо залишок відпусток наприкінці року

Для того щоб спланувати на майбутній рік графік відпусток, насамперед слід визначити залишок невикористаної відпустки за поточний, а можливо — і за попередні роки. Щоб не розгубитися в розрахунках користуйтеся довідкою про залишок відпустки. Що має містити довідка про залишок відпустки та як виглядає формула розрахунку днів відпустки — у статті.
20696